Новизна (от лат. novus — «новый») или новшество — сущностное свойство принципиального отличия от существующего и обыденного . Подразумевает преимущественную направленность на появление необычных, оригинальных и порой поразительных черт или характеристик . Явление проявляется как на уровне коллективного опыта новаторского культурного развития, так и на индивидуальном , субъективно воспринимаемом уровне .

Словосочетание и термин может обозначать простое нововведение, усовершенствование или инновацию . В англоязычной юрисдикции , играет ключевую роль в определении патентоспособности инноваций в патентном праве . Например, в сфере биотехнологий , споры часто возникают вокруг критерия «новизны», который требует, чтобы биотехнологические изобретения выходили за рамки уже существующих природных продуктов и решений. В данном контексте «новизна» подразумевает существенные структурные и функциональные отличия, делающие технологию уникальной по сравнению с известными в природе объектами. Определение «новизны» зачастую становится предметом дискуссий и судебных разбирательств .

Наука

В научных исследованиях актуальное определение новизны занимает центральное положение, включая анализ оригинальности знаний и их ценности. Отбор инструментов и критериев требует внимательного рассмотрения опыта предыдущих достижений . В контексте педагогических исследований новизна означает выделение тех изменений, которые исследователь вносит в уже устоявшиеся концепции. Что включает различные уровни новизны и соответствующие критерии для оценки. Требуется избегать ошибок , таких как поверхностное перечисление уже известных фактов. Существует много разнообразных подходов к оценке новизны, но в некоторых докторских исследованиях она бывает и недостаточно обоснованной . Хотя новизна приносит важные результаты, гонка за ней может подвергнуть риску основные ценности научного поиска. Поэтому крайне важно достичь баланса между требованиями к новизне и сохранением творческой свободы .

Маркетинг

Интеграция иммерсивного подхода в маркетинг разрабатываемых продуктов позволяет компаниям эффективно повысить свою конкурентоспособность, фокусируясь на концепции «новизны». Аспект новизны включает в себя внедрение уникальных элементов, которые выделяют продукт среди других и создают оригинальный опыт для потребителя. Важным является также вовлечение потребителей в процесс разработки, что подчеркивает и обосновывает новизну продукта, способствует формированию эмоциональной связи с ним. Всё это в совокупности способствует как функциональной ценности продукта, так и его эмоциональной привлекательности . Подход обеспечивает дополнительные преимущества, такие как дифференциация от конкурентов и укрепление лояльности аудитории . Путём создания уникального и глубокого взаимодействия с потребителями компании могут и предоставить функционально ценный продукт и внедрить эмоциональный элемент, который делает продукт более привлекательным для широкой аудитории. Что в свою очередь способствует как повышению продаж , так и установлению долгосрочных связей с клиентами, что является важным фактором для успешной и долгосрочной стратегии компании .

Управление

Понятие «новизны» связано с созданием инновационных ситуаций и подходов в управлении. Эффект «новизны присутствия» и «новизны вмешательства» подразумевает, что участие высших руководителей в оперативном управлении ведёт к нестандартным ситуациям, где исполнители более внимательно и ответственно подходят к задачам. Что обусловлено ожиданием новых точек зрения и решений со стороны руководства. Воздействие « » заключается в том, что участие и вмешательство высших руководителей способствует более тщательному анализу и решению ключевых вопросов, важных для текущей деятельности предприятия . В комплексе мер, предотвращает рутинность и повышает осведомлённость руководства о реальной ситуации на предприятии, способствуя обоснованным решениям. Исследование подчеркивает, что в контексте оперативного управления производством понятие «новизны» играет важную роль. Введение высшего руководства в оперативные процессы должно сопровождаться эффектом «новизны», где редкость участия и ощущение присутствия высшего руководства придают особую ценность . Также поддерживает фокусировку на проблемах и избегает ухудшения их значимости. Следовательно, правильное распределение участия высшего руководства и подчёркивание «новизны» способствуют повышению качества оперативного управления и эффективности принимаемых решений .

См. также

• Теория новизны
• Инновация
• Творчество
• Интерес (чувство)

Примечания

1. (неопр.) . Merriam-Webster.com . Дата обращения: 27 января 2012. 28 января 2012 года.
2. Berlyne, D.E. Conflict, arousal, and curiosity. — McGraw-Hill Book Company, 1960.
3. Иншакова Агнесса Олеговна, Рыженков Анатолий Яковлевич, Богданова Тамара Дмитриевна. // Legal Concept. — 2015. — Вып. 3 . — С. 26–34 . — ISSN . 29 августа 2023 года.
4. Сердюк Наталья Владимировна, Ходякова Наталия Владимировна, Грищенко Леонид Леонидович. // Вестник Уфимского юридического института МВД России. — 2023. — Вып. 1 (99) . — С. 189–195 . — ISSN . 29 августа 2023 года.
5. Панасенко Светлана Викторовна, Никишкин Валерий Викторович, Твердохлебова Мария Дмитриевна. // Практический маркетинг. — 2017. — Вып. 10 (248) . — С. 3–6 . — ISSN . 29 августа 2023 года.
6. Удалов Фёдор Егорович, Кулагова Ирина Александровна, Маслов Андрей Юрьевич. // Промышленность: экономика, управление, технологии. — 2014. — Вып. 1 . — С. 81–84 . — ISSN . 29 августа 2023 года.